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煤與煤系氣地質智慧數據庫“政委"工作表

序號

時間

問題與內容

建議與措施

備注

1

2020.4.24

1.項目參與人員對項目的認識不足
2.地勘單位企業(yè)改革在即導致青年職工思想有波動

1.分析轉企對年青人成長的利弊影響，擁有一份積極向上的心態(tài)最重要
2.年青人要為自己的時代使命做好準備

2

2020.4.30

項目啟動速度慢

1.落實王院長要求，引導大家要高度重視項目，讓項目盡快運行起來

3

2020.5.6

討論項目的工作規(guī)程、年度建設目標等

1.聽取專業(yè)人員匯報，提出改進意見

4

2020.5.15

參與人員對項目重要性的認識不足，動力不足

1.講明數據庫的重要性
2.青年人要擔起時代賦予的責任
3.要培養(yǎng)自己在困難面前看到希望的能力

5

2020.5.22

參與人員的士氣不高，進度慢，人員不夠

1.定一個小目標，階段性完成，增強信心
2.制作展板，PPT，全院宣傳，增強參與人員的榮譽感，
3.制定一個奮戰(zhàn)60天的目標
4.擬招聘3名專業(yè)錄入人員

6

2020.6.2

1.保密工作需要及時跟上
2.空間站品牌創(chuàng)建方案宣布
3.有人覺得待遇低，工作積極性不高

1.宣布保密規(guī)定，簽署保密承諾
2.向項目組成員講清楚空間站黨建品牌創(chuàng)建的目標、意義、步驟等
3.講清楚項目的平臺價值、分配政策、引導大家把眼光放長遠一些，不要在意最前的得失
4.引導建立321工作制度

7

2020.6.5

數據錄入速度上升，但數據質量有下降

1.在做好持久戰(zhàn)的準備
2.把握好工作節(jié)奏，注意進度與質量的統(tǒng)一

8

2020.6.12

我是一名大學生，數據錄入工作太低檔，不愿干

1.成立臨時黨小組
2.學習習近平對新時代青年工作的要求，請清楚眼高手低是成長大忌
3.隊伍調整，更換項目組長

9

2020.6.29

討論項目立項建議書，爭取省局立項

1.參考文獻不全
2.創(chuàng)新點不明確，要修改

10

2020.7.3

加強數據的質量控制

1.講清楚數據整理對生產流程改進的重要意義

11

2020.7.10

加強數據的質量控制

1.對保持對數據的敏感性，不能忽視數據中的小問題
2.部署學習任務，提前學習習近平總書記關于“六新”發(fā)展的重要指示

12

2020.7.16

項目組成員對數據庫的應用場景缺乏長遠的考慮

1.黨小組集中學習習近平總書記的“六新”發(fā)展重要指示，并就數據庫服務智能礦山建設開展討論
2.要求項目組成員牢牢樹立在服務我省智能礦山建設的宏大目標

13

2020.7.27

如何落實好習近平總書記的“六新”發(fā)展重要指示

1.引導大家牢固樹立科學精神、精益求精的精神，打造高質量數據庫
2.對接“六新”，列出我們自己的行動清單，聘請專家做創(chuàng)新培訓（理工大）

14

2020.7.31

避免出現(xiàn)只顧低頭拉車，不會抬頭看路的現(xiàn)象

1.要加快項目進度，搶占市場先機
2.要注重數據庫項目的經驗總結，推動生產流程再造
3.部署下午的科技創(chuàng)新講座

15

2020.8.7

數據復檢工作不能忽視

1.安排好數據的復檢

16

2020.8.24

參與重點實驗室科技開放周活動

1.部署參與科技開放周活動，配合省電視臺完成宣傳片拍攝

17

2020.9.21

工作制度執(zhí)行不規(guī)范，影響工作進度

1.工作中發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報，避免不必要的返工
2.因故不能參加例會的人員，要委托參會人員提交工作建議

18

2020.9.28

項目績效分配低于預期，一些來自平?？冃杖胼^高部門的成員工作情緒不高

1.向項目組成員講清楚項目因經費原因，其績效不能與日常的部門績效放在一個平臺對比
2.要讓大家意識到項目的平臺價值大于眼前的收入價值，用發(fā)展的、長遠的眼光看待事物

19

2020.11.4

黨小組學習

1.黨小組集體學習，加強科研誠信與加強科研檔案管理
2.通報項目組獲省局推薦為省直工委最美勞動班組，鼓舞大家的士氣
3.正確處理黨建與業(yè)務、集體與個人利益、奉獻和收獲之間的關系，樹立遠大目標。

20

2020.11.9

通過增加項目組成員的自豪感，激勵大家深入思考數據庫的應用場景與產品開發(fā)

1.通過復盤項目歷程，進一步明確項目取得的成績，增強參與人員的信心

2.引導大家向服務我省智能礦山建設方向進行思索，利用數據庫優(yōu)勢尋找新的突破方向。